Description du poste

Dans le cadre du développement de notre activité nous recherchons un (e) Assistant(e) Polyvalent(e) Matériel, achats & moyens généraux pour renforcer l’équipe en place.

Le poste s’inscrit dans une logique groupe : selon les besoins et l’organisation, les missions pourront être amenées à s’élargir pour accompagner d’autres entités du groupe, offrant ainsi une vision transverse et évolutive du périmètre.

Rattaché(e) au Responsable Matériel, vous intervenez en support sur la gestion du matériel, des achats et des moyens généraux de l’entreprise.

• Gestion du matériel

• Suivi du parc matériel (entrées/sorties, affectations chantiers).
• Suivi des entretiens, contrôles réglementaires et réparations.
• Coordination avec les équipes terrain et les prestataires.
• Participation à l’optimisation de l’utilisation du matériel.

• Achats

• Passation des commandes (matériel, fournitures, EPI…).
• Suivi des livraisons et gestion des litiges fournisseurs.
• Mise à jour des bases fournisseurs et des tarifs.
• Participation à la recherche et à la consultation de nouveaux fournisseurs.

• Moyens généraux

• Gestion des fournitures et équipements internes.
• Suivi des besoins des équipes (chantier et administratif).

• Gestion du parc véhicules

• Suivi administratif des véhicules (assurances, contrôles techniques, entretiens).
• Gestion des sinistres (déclarations, suivi des dossiers avec les assurances).
• Traitement des contraventions (désignation des conducteurs, suivi administratif).
• Gestion des constats amiables et accompagnement des équipes en cas d’incident.
• Commande et suivi des cartes Total, badges autoroute

• Organisation et suivi

• Mise à jour des outils de suivi (Excel, logiciels internes…).
• Contribution à la structuration des processus et des outils.
• Participation à l’amélioration continue de l’organisation.

Profil recherché

• Diplôme Bac+2 type Assistant de Gestion PME-PMI.
• Minimum 3 ans d’expérience.
• Connaissance du milieu BTP est un atout.
• Connaissance des normes et réglementations en vigueur.
• Bonnes capacités d’analyse et de synthèse.
• Aptitude à travailler en équipe.
• Rigueur, autonomie, et sens de l’organisation.
• Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve).
• Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle.
• Aisance avec les outils informatiques (Pack Office, Excel notamment).

• Temps plein 39h en CDI.
• Rémunération selon profil / Prise de poste dès que possible.
• Envoyez votre candidature à : rh@roc-confortation.fr