Article publié le : 16 juillet 2024

Formation à l’Utilisation d’un Défibrillateur chez Roc Confortation : Un Engagement RSE pour la Sécurité et la Solidarité

Chez Roc Confortation, nous sommes convaincus que la responsabilité sociale des entreprises (RSE) va bien au-delà des obligations légales et inclut des initiatives visant à améliorer la sécurité et le bien-être de nos collaborateurs et de notre communauté. Dans cette optique, nous avons récemment mis en place une formation complète à l’utilisation des défibrillateurs automatiques externes (DAE) pour tous nos employés. Pour garantir la qualité et l’efficacité de cette formation, nous avons fait appel à une société extérieure spécialisée dans les formations de secourisme et d’urgence.

Pourquoi cette Formation est Essentielle

Les arrêts cardiaques soudains sont une cause majeure de décès, et l’intervention rapide avec un défibrillateur peut significativement augmenter les chances de survie. Selon les statistiques, chaque minute de retard dans l’administration d’un choc électrique réduit les chances de survie de 10%. En formant nos employés à l’utilisation des DAE, nous nous assurons qu’ils sont prêts à intervenir efficacement en cas d’urgence, que ce soit sur le chantier, au bureau, ou dans la communauté.

Points Importants de la Formation

Notre programme de formation à l’utilisation des défibrillateurs est structuré pour être accessible, pratique et efficace. Voici les principaux aspects abordés :

  1. Compréhension de l’Achat Cardiaque Soudain : Les participants apprennent ce qu’est un arrêt cardiaque soudain, ses causes possibles, et l’importance d’une intervention rapide.
  2. Reconnaissance des Signes : La formation inclut des sessions sur la reconnaissance des signes d’un arrêt cardiaque, permettant aux employés de réagir rapidement et de manière appropriée.
  3. Utilisation du DAE : Les participants sont formés à l’utilisation correcte du défibrillateur, y compris la manière de placer les électrodes, d’administrer le choc, et de suivre les instructions vocales du dispositif.
  4. Réanimation Cardio-Pulmonaire (RCP) : En complément de l’utilisation du DAE, la formation couvre les techniques de base de la réanimation cardio-pulmonaire, une compétence cruciale pour maintenir la circulation sanguine jusqu’à l’arrivée des secours.
  5. Scénarios Pratiques : Les employés participent à des exercices pratiques et des scénarios simulés pour renforcer leurs compétences et leur confiance en eux.
  6. Mise à Jour et Révisions : Nous organisons régulièrement des sessions de révision pour garantir que les compétences restent fraîches et que les employés sont toujours prêts à intervenir.

Un Engagement RSE Fort

Cette initiative de formation s’inscrit pleinement dans notre démarche RSE. Elle reflète notre engagement à :

  • Assurer la Sécurité de nos Employés : En les équipant des connaissances nécessaires pour réagir en cas d’urgence, nous créons un environnement de travail plus sûr.
  • Contribuer au Bien-Être de la Communauté : Nos employés, formés et capables d’utiliser un DAE, peuvent également porter secours dans des lieux publics ou à domicile, renforçant ainsi la sécurité et le bien-être de notre communauté.
  • Promouvoir la Solidarité et l’Entraide : En sensibilisant et en formant notre personnel, nous cultivons une culture d’entraide et de responsabilité partagée.
  • Investir dans le Capital Humain : La formation continue de nos employés démontre notre investissement dans leur développement professionnel et personnel.

Pour garantir une formation de la plus haute qualité, nous avons fait appel à une société extérieure spécialisée dans les formations de secourisme et d’urgence. Leur expertise et leur expérience nous assurent que nos employés reçoivent une formation complète et rigoureuse, capable de faire face à des situations critiques avec compétence et sang-froid.

Chez Roc Confortation, nous croyons que chaque geste compte et que des actions comme cette formation peuvent avoir un impact positif durable. Nous sommes fiers de notre engagement envers la sécurité et la responsabilité sociale, et nous continuerons à chercher des moyens innovants pour contribuer positivement à notre environnement professionnel et social.

Ensemble, construisons un avenir plus sûr et plus solidaire.

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